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Diskretion und Vertrauen...

sind die Basis für die Arbeit mit meinen Klienten. Deshalb werden Sie hier vergeblich nach klingenden Markennamen oder bekannten Personen suchen, die zu meinen Klienten gehören. Finden werden Sie aber Aussagen von Menschen, denen ich persönlich bzw. ihrem Unternehmen mit Erfolg helfen durfte.

"Sein Blick von außen und seine Impulse haben meinem Unternehmen zurück in die Erfolgsspur verholfen."

"Die exzellente Menschenkenntnis von Herrn Beckmann fokussiert auf Stärkung der Stärken, ohne die Schwächen zu ignorieren."

"Umfassende Kompetenzen, Vertrauen und strikte Verschwiegenheit machen ihn für mich zum geschätzten professionellen Ratgeber."

Benefit

Führung macht den Unterschied – deshalb dreht sich bei meinen Kunden alles um diesen kritischen Erfolgsfaktor. Die Verbindung von langjähriger Führungspraxis mit unternehmerischer Erfahrung und akademischer Tätigkeit gewährleistet ein breites aktuelles Repertoire an Perspektiven und Tools zum Nutzen meiner Klienten.

INDIVIDUELLES COACHING

Eine komplexe und vernetzte Umwelt erfordert Führung, die ein Portfolio ebenso komplexer Antworten vorhält. Im individuellen Coaching hinterfragen Unternehmer und Executives das eigene Führungsverhalten, mentale Modelle, Annahmen, Routinen und Handlungsmuster. Sie identifizieren Beziehungen, Interdependenzen und Vernetzungspotentiale, die zur ganzheitlichen Entwicklung des Unternehmers und der Unternehmen beitragen.

UNTERNEHMERKREISE/PEER COACHING

Vertraulicher Austausch auf Augenhöhe, andere Sichtweisen und gegenseitige Beratung unter Gleichgesinnten - Unternehmer und Führungskräfte haben selten Gelegenheit dazu oder kennen Formate, die ausschließlich der gegenseitigen Vermittlung von Geschäft dienen. In geschützten Umfeldern moderiere ich regelmäßig tagende Mastermind-Gruppen mit Unternehmern aus unterschiedlichen Branchen oder innerbetrieblich für Executives des gleichen Führungslevels.

BERATUNG/CONSULTING

Führung wirkt unmittelbar auf den Geschäftserfolg. Integriertes Management, z.B. auf Basis des St. Galler Konzepts, trägt zur Klarheit im Denken und Handeln bei: Bestehendes wird fortlaufend optimiert, während gleichzeitig Neues entdeckt und strukturiert entwickelt wird. Die alles entscheidende Umsetzungskonsequenz wird gemeinsam vereinbart - und Ziele werden erreicht.

Vita

SELBSTÄNDIGER CONSULTANT & COACH, SCHWERPUNKTE:

  • Führung & Veränderungsmanagement, Coaching und Consulting in dt. und engl. Sprache
  • Inhaber Unternehmerberatung Michael Beckmann GmbH, Frankfurt
    Fokus: Inhaber von KMU
  • Dozent und Projektleiter St. Galler Business School, CH-St. Gallen
    (Change Management, OE)
  • Lehrbeauftragter private Hochschule der Wirtschaft für Management, Mannheim
    (Mitarbeiterführung, HR Management, General Management, Change Management; Unterricht in dt. und engl. Sprache)

AUSBILDUNG

  • Akkreditierter/Registrierter Analytic-Network Coach in UK (Ausbildung bei Prof. Simon Western)
  • MSc an HEC, Paris und Said Business School, Oxford University
    (Coaching & Consulting for Change)
  • AMOC (Ashridge Master of Organisational Change) Ashridge Business School, Ashridge, UK
  • MBA in Integrated Management, St. Galler Business School & MOT, Klagenfurt
  • Dipl. Betriebswirtschafter & Master of Management, St. Galler Business School
    (Strategie & Marketing)
  • Europ. BWL, AKAD, Stuttgart
  • Bankkaufmann (IHK)

BERUFLICHER HINTERGRUND

Langjährige internationale Führungserfahrung in Linien- und Stabsfunktionen

Umfassender Coaching-Background mit Mitarbeitern, Führungskräften der 1.-3. Ebene sowie Unternehmern

Co-Founder women techmakers Frankfurt/Rhein Main

Leitung IT Investment Banking, DekaBank Frankfurt

Leitung Vorstandsstab International Corporate Banking, Commerzbank Frankfurt/London/Luxembourg

Leitung Bus. Management der Group Treasury

Derivatehändler

Kontakt

Michael Beckmann
Kracauerstrasse 1
D-60488 Frankfurt/Main

Tel. Festnetz: +49 (0)69.65 83 65
Tel. Mobil: +49 (0)173.320 860 8

mb@michael-beckmann.org

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